Расклад можно применять, если произошла смена рабочего места или должности в пределах компании, либо, если он еще только ожидает вакантное место и хочет заранее узнать стоит ли его ждать, будет ли удовлетворять его предстоящая работа или вновь придется отправиться на поиски лучшего предложения?
Значения карт в раскладе по позициям
- Будет ли работа приносить удовлетворение?
- Взаимоотношения с коллегами
- Взаимоотношения с начальством
- Возможность роста зарплаты
- Возможность карьерного роста
- Степень загруженности, занятость (насколько работа будет отнимать свободное время человека)
- Возможные неприятности, опасности (обманы, травмы, конфликты и т. д.)
- Причины возможного увольнения (от кого/чего оно будет зависеть)
- Как долго человек продержится на этой работе?
Видео по теме: